Objetivos

Desarrollar y afianzar una cultura de trabajo bajo el modelo de Equipo Funcional.

Conocer los principales conceptos básicos relativos al papel de los Equipos Funcionales en las organizaciones, manejar herramientas de gestión de equipos y desarrollar capacidades de comunicación.
Establecer una metodología de coordinación de procesos y actividades
 

¿A quiénes está dirigido?

Directivos, Gerencia y Mandos Medios involucrados en la dirección de equipos. Equipos en formación o perfeccionamiento.
 

Metodología

Dinámica de talleres con énfasis en experiencias prácticas de aplicación de conceptos teóricos. Ejercicios y simulaciones de casos para la ejemplificación y aplicación de métodos y técnicas. Suministro de material de apoyo para el seguimiento de los talleres. Se entrega Certificado de Participación a todos los alumnos que tengan una asistencia superior al 80%.
 

Temario