Generar un enfoque sistemático y coordinado para trabajar y actuar con eficacia. Un enfoque práctico que colabora para llevar a cabo un cambio de paradigma personal que redunda en una  mayor efectividad organizacional.

 

Dirigido a Gerentes, Jefes, Encargados de Sector que tiene la responsabilidad de la eficiencia de la Empresa.

 

Exposiciones conceptuales y dinámica de talleres con énfasis en experiencias vivenciales para entrenar y desarrollar habilidades de negociación.

Ejercicios y simulaciones de casos (tomados en lo posible del ámbito laboral de los participantes) para la ejemplificación y aplicación de métodos y técnicas.

 

 

-         Qué es un Paradigma.

-         El poder del cambio de paradigma.

-         Un nuevo nivel de pensamiento.

-         Qué son los hábitos?

-         Los hábitos efectivos.

-         El continuo de la madurez.

-         La efectividad definida

-         El equilibrio organizacional

-         Lo que podemos esperar

-         Hábitos para la Eficacia:

. Sea Proactivo.

. Comience con un fin en la mente.

. Establezca primero lo primero.

. Piense en ganar / ganar.

. Primero comprenda; luego será comprendido.

. Aplique la Sinergia.

. El hábito de la mejora continua.

-        La delegación.

-        Nuevos Paradigmas.

-        Las Reuniones: Eficacia y Eficiencia.