Los Individuos y el Comportamiento Organizacional

 

  

Proveer de una herramienta que permita comprender cómo impacta el comportamiento de los individuos en el desempeño de una Organización.

 

Se trata de un Seminario en el cual se presenta un Modelo de análisis, diagnóstico y predicción del comportamiento humano en las organizaciones, a través de un planteo causa – efecto. Se analizan las Variables (individuales, grupales y organizacionales) que generan determinados Resultados de desempeño (compromiso, productividad, y satisfacción).

 

Gerentes, Mandos Medios, Encargados, Jefes y Responsables de Personal y toda persona relacionada directa o indirectamente en la Gestión Humana que quiera comprender los factores que inciden en el comportamiento de las personas dentro de los grupos y las organizaciones.

 

Se trata de un taller teórico-práctico de carácter participativo.

 

• ¿Cómo impacta el Comportamiento de las personas en el Desempeño de una Organización?

• ¿Cómo se obtiene: Productividad, Satisfacción y Compromiso en una Organización?

• Nieles o variables a tener en cuenta:

o   Factores Organizacionales

o   Factores Grupales

o   Factores Individuales

§  Personalidad

§  Comportamientos – Conductas y Actitudes

§  Motivación

§  Inteligencia emocional

·         Autoconocimiento emocional

·         Autocontrol

·         Automotivación

·         Reconocimiento de las emociones ajenas

·         Habilidad para las relaciones inter-personales

§  Competencias

·         Concepto de competencias

·         Perfil de competencias

·         Competencias técnicas

·         Competencias clave

·         Competencias transversales

·         Motivación y Competencias

·         Actitudes y Competencias

·         Las relaciones causales entre intenciones,

          acciones y resultados

 

 

Prof. Silvina Hornos

Formación

DIRECCIÓN DE PERSONAS, ISEDE - Escuela de Negocios de Asociación Cristiana de Dirigentes de Empresa (ACDE)

RECURSOS HUMANOS Y COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL – IEEM, Instituto de Estudios Empresariales de Montevideo de la Universidad de Montevideo, ISEDE, Escuela de Negocios de Asociación Cristiana de Dirigentes de Empresa (ACDE), A.D.P.U.G.H., Asociación de Profesionales Uruguayos en Gestión Humana

DIÁLOGOS APRECIATIVOS, INTELIGENCIA EMOCIONAL Y GESTIÓN DEL TALENTO – Proyectos Alta Gerencia– Fundación Zona América, ADM, Asociación de Dirigentes de Marketing, Escuela de Hotelería Del Plata

RECREACIÓN, GESTIÓN PERSONAL Y DESARROLLO HUMANO – A.C.J.; Asociación Cristiana de Jóvenes, Centro La Mancha, Recreación y Campamentos, Bienal del Juego, Brahama Kumaris,  Universidad Espiritual Mundial, Amana-Key - San Pablo

ORGANIZACIÓN DE EVENTOS, GESTIÓN CULTURAL Y PRODUCCIÓN ARTÍSTICA Compañía SOL MELIÁ, Fundación Itaú, Ateneo de Montevideo.

PROGRAMA DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS DE TURISMO, PDT, IEEM - Instituto de Estudios Empresariales de Montevideo - Universidad de Montevideo

GESTIÓN DE LA CALIDAD Y MEJORA CONTINUA (Nivel Técnico y Especialista) –

    UNIT,  Instituto Uruguayo de Normas Técnicas e INACAL, Instituto Nacional de

    Calidad

NEGOCIACIÓN, MARKETING Y VENTAS – Metodología del Proyecto Harvard, CMI  

    International Group, ADM, Asociación de Dirigentes de Marketing, UDE,

    Universidad de la Empresa, Universidad Adolfo Ibáñez - Proyectos Alta Gerencia 

    Harvard Business Review

PLANIFICACIÓN Y MARKETING TURÍSTICO, HOTELERÍA – IGE, Instituto de Gestión Empresarial de la UCUDAL, Universidad Católica del Uruguay

 

Experiancia laboral y docente

• Coordinadora en Organización y Gestión SOMOSSONIDO 

• Asesora en Planificación, Organización y Gestión  CENTRO WELLNESS

• Coordinación de Actividades para COSSAC –

• Coordinación de Actividades para TIMAC AGRO

• Organización del III FORO LATINOAMERICANO DE TEATRO ESPONTÁNEO

• Responsable de Capacitación ARICETA & ASOCIADOS

• Organización de ENCUENTROS CON LA RISA

• Capacitación - CSnet – CONSULTORA SUDAMERICANA - Desarrollo de Recursos Humanos

• Organización del CONGRESO DE ASOCIACIÓN URUGUAYA DE PROFESIONALES EN GESTIÓN HUMANA ADPUGH

• JETMAR – TOPTOUR – Responsable de Turismo Nacional

• CAMARA HOTELERA Y TURÍSTICA DE COLONIA

• GRUPO PUNTA DEL ESTE – Planificación turística -

·         CENTRO DE HOTELES DE PUNTA DEL ESTE

·         ADIPE

·         CIDEM

·         LIGA DE FOMENTO DE PUNTA DEL ESTE

·         CORPORACIÓN GASTRONÓMICA DE PUNTA DEL ESTE

·         ASOCIACIÓN DE TRANSPORTISTAS Y AGENCIAS DE VIAJES

• Consultoría y Capacitación MARIELA MARENCO MARKETING 

• Capacitación ESCUELA SUPERIOR DE HOTELERÍA -

• Capacitación INSTITUTO DE CAPACITACIÓN TURISTICA -

• Consultora en Gestión de la Calidad INGENIA URUGUAY 

• Asistente de Dirección y Responsable de RRHH HOTEL MELIÁ CONFORT MONTEVIDEO

• Asistente de Dirección HOTEL MELIÁ PUNTA EL ESTE

• Participación en la Organización de la II BIENAL DEL JUEGO 

• Organización de Eventos y Congresos EASY PLANNERS 

• Selección de Personal y Capacitación ORGANIZACIÓN SELECTA

• Secretaria ESCUELA DE EDUCACIÓN POR EL ARTE – NANCY GUGUICH 

• Liderazgo, Planificación y Recreación A.C.J. División Menores